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    会员等级

  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:批发/零售,计算机软件,农林牧渔
  • 注册资金:
  • 员工人数:100—200人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    1、协助综合部经理起草管理的行政工作报告、计划、总结等文件;遵循保密守则,未经公布之文件及决议,不得外传;
    2、负责对收文的登记、呈报、传阅和综合部发文的及时核稿、核对、印发、等级以及文书归档工作,并做好机密文件的管理;
    3、根据领导的指示和有关会议的决定,起草和发布通告和通知。
    4、及时掌握综合部工作动态,做好企业文化建设相关内容资料的收集、整理和分类台账的管理;
    5、负责完成领导安排的调查、督办工作,对领导已批发和可按常规处理的文件要做到迅速处理、及时分发;
    6、负责领导安排的人事招聘工作及人事档案保存;
    7、负责综合部信息、简报的起草、编排以及对外的宣传工作;
    8、负责领导安排的文字资料、文件的起草;按时、按质、按量完成领导交办的其他任务;
    9、将处理完毕的文件全面完整地归档,分门别类地进行归档并做好目录。
    应聘要求:
    1.大专及以上学历,具有人力资源工作经验者优先。
    2、文字功底深厚,具备较强的沟通协调能力和逻辑思维与分析能力,熟练使用各种办公自动化设备,在授权范围内有一定的预见能力和判断能力。
    3、能够和各种类型的上司和谐相处、办事细致、处事谨慎,具有较高的自我管理能力、工作积极主动并持久,具备较强的心理承受力和保密意识。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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