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  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:批发/零售,商业/贸易/进出口,交通/运输/物流,生产/制造业,旅游/酒店,跨领域经营
  • 员工人数:100—200人
  • 营业执照:
  • 基本信息

  • 职位描述

    岗位职责:
    行政接待、合同管理、公文处理、会议管理、办公室采购、档案管理、外联服务、接待、办公室管理、车辆管理、宿舍管理等。
    任职要求:
    (1)大专及以上学历,人力资源、文秘、行政相关专业;
    (2)具有3年以上人力资源、行政相关工作经验,至少一年以上行政管理经验,文字功底强;
    (3)熟练office操作技能,会制作PPT,文字编辑、语言能力强;
    (4)人正直,工作态度端正,做事认真仔细,工作责任心强,有创新精神、团队意识,能吃苦耐劳;
    (5)有良好的沟通及谈判能力,有团队协作及组织能力,独立工作能力强,能承受较大工作压力;
    (6)较强的观察力和应变能力,良好的人际交往能力;
    (7)形象气质佳,有大公司、政府机关单位人事行政工作经验的优先考虑;
    (8)沟通及语言表达能力强,工作逻辑性强,执行力强。
    以上职位福利待遇:五险一金、周末双休、带薪年假、假期福利、餐补、通讯补助、节日福利、职称补贴、学历补贴等

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