安全管理部副部长 15-20K元/月
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  • 单位性质: 民营企业
  • 所属行业:生产/制造业
  • 注册资金:
  • 员工人数:500—1000人
  • 营业执照:
招聘职位
  • 基本信息

  • 职位描述

    安全管理职责:
    1.在生产安全副总经理的领导下,积极宣传、贯彻执行上级有关安全生产的指示和规定,以及公司的各项安全生产规章制度,并监督检查执行情况。
    2.参与审查安全技术措施计划,监督检查安全措施项目完成情况。
    3.深入现场检查安全设施、防护器材、人员行为是否符合安全规定。
    4.发现违章指挥、违章作业、违反劳动纪律现象,有权及时制止和处理。对发现的事故隐患,及时向事故隐患单位领导通报,作好安全检查记录。
    5.负责公司各类事故的统计上报,参与事故调查分析,协助制定防范措施。
    6.参加公司新建、改建、扩建、大、中修项目、新产品项目、设备改造以及工艺条件变动方案的审查工作。
    7.对公司劳动防护用品的发放、登记、保管、使用进行督促和检查。
    8.负责安全对外事务的协调处理。
    9.参加拟定、编制、修订有关安全管理制度、考核、办法、细则,并监督检查执行。
    10.编制年度安全活动、工作计划,指导和监督执行情况。
    11.负责部门安全管理台帐、档案、证件、劳动防护用品、保健品、安全标志的管理,监督检查公司所属各单位,按规定进行安全检查、监测、检修、更新情况。
    12.协助人事科负责员工的公司级安全教育培训,建立员工安全教育培训档案;负责公司安全管理人员的资格证取证与复审,负责安全作业证、特种作业人员的管理。
    13.参加特殊作业安全许可证的编制、审查、修订、管理,并监督执行。
    14.负责安全生产报表、档案、记录、资料的管理,负责公司各类事故的统计上报,参加事故调查分析处理工作,提出处理建议及防范措施。
    15.建立安全检查、事故隐患排查治理、安全培训记录台帐,安全、职业卫生设施台帐,危险化学品重大危险源档案。
    16.参加编制公司生产安全事故应急预案,协助领导编制事故应急演练计划、方案,组织对预案演练的评估、提出改进措施建议,建立演练、评估、修订完善记录。
    职业卫生管理职责:
    1.负责贯彻《职业病防治法》及有关劳动保护的政策、法律法规。
    2.负责制定本单位的年度职业病防治计划和实施方案。
    3.监督、落实作业场所职业危害因素的监测与评价申报工作。
    4.负责填报职业病危害项目申报系统。
    5.月度职业危害因素日常监测纸质表收集整理存档。
    4.协调各单位、部门接受上级职业卫生管理部门的监督,落实整改措施,确保职业卫生各项目达到国家标准的要求。
    6.负责公告栏设置,公布有关职业病防治规章制度,操作规程,及时公布作业场所职业危害因素检测结果。
    7.定期督促各单位为职工发放合格的职业卫生防护用品,加强现场、设施管理,并将收集的职业卫生日常相关资料及时存档备查。
    8.督促检查相关部门对接触有害作业人员的上岗前、岗中、离岗时的职业健康检查。
    9.定期组织相关部门对各二级单位职业卫生管理进行考核。
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